Características de un Emprendedor @alvarodabril

Casos de Emprendimiento hay muchos en el mundo. Sólo unos pocos se llegan a convertir en una gran compañía. Conozcamos algunas de las características que un Emprendedor debe tener. Desafortunadamente el término Emprendimiento se ha tergiversado mucho, y se disfrazan empleos, subempleos y ventas por catálogo. Se habla de “Se requieren jóvenes Emprendedores para realizar ventas”. Eso no es ser Emprendedor. El verdadero Emprendedor es el capaz de crear su propia compañía, su propio start up, con sus metodologías originales. Conoceremos la diferencia con el Empresario, que tiene reglas más claras gracias al mercado mismo, se basa más en la experiencia, tiene una palanca financiera y es menos emocional y más racional. Incluso podríamos llamar Emprendedor sin dudas, al que compre una Franquicia o a quien emprenda exitosamente un multinivel (hay que aclarar que también hay falsas multiniveles que son realmente esquema Ponzi, esos no son Empresarios. Ese tipo de emprendimientos se caracteriza porque tiene costos altos de vinculación que en realidad se reparten entre los auspiciadores, eso es absolutamente ilegal). Porque por ejemplo, si esta es un Restaurante, tiene que tener las habilidades del Emprendedor para montar, acreditar, administrar y tener éxito financiero con su Franquicia. 

Ray Crock McDonalds

Ray Crock McDonalds

Diferencias entre Emprendedor y Empresario

  • El emprendedor trabaja mucho, el empresario  sabe aprovechar el trabajo de los demás.
  • El emprendedor debe ser un Soñador, el Empresario es realista
  • El emprendedor hace las cosas él mismo o las controla personalmente, el empresario delega y controla resultados.
  • El emprendedor es muy bueno solucionando problemas, el empresario es muy bueno definiendo estrategias y objetivos, se adelanta a los problemas.
  • El emprendedor controla que su gente esté todo el día trabajando,empresario mide los resultados del trabajo de su gente.
  • El emprendedor hace muchas cosas, Empresario genera mucho valor.
  • El emprendedor controla el funcionamiento de la rueda operativa de la empresa, el empresario está mirando la empresa, los cambios del mercado y la evolución del entorno.
  • El emprendedor premia el esfuerzo, el empresario premia los resultados.
  • El emprendedor conoce las máquinas de su empresa, el empresario conoce los números de su empresa.
  • El emprendedor es imprescindible en el momento de crear una empresa y echarla a rodar, empresario es imprescindible para hacer crecer la empresa una vez que comenzó a rodar. 
  • Un Emprendedor generalmente empieza sin tener los recursos necesarios. Un Empresario muchas veces tiene una palanca financiera fuerte.

Emprendimiento no es para Todos

La historia de que todos podemos ser emprendedores, es una absoluta falsedad. Igual que todos no podríamos ser científicos, bailarines, poetas, músicos, astronautas, pues la gran mayoría tampoco están capacitados para ser Emprendedores. No hay metodología que convierta a alguien que no tiene capacidad para ser Emprendedor, en uno. O acaso hay una metodología en que a una persona sin la habilidad física y mental suficiente, lo conviertan en Futbolista? Cada uno nace con sus habilidades propias.

Observe esta definición tomada de Wikipedia:

Emprendedor es un término derivado de la palabra francesa entrepreneur, y que es comúnmente usado para describir a un individuo que organiza y opera una o varias empresas, asumiendo cierto riesgo financiero en el emprendimiento.

Fue definido por primera vez por el economista anglofrancés Richard Cantillon como «la persona que paga un cierto precio para revender un producto a un precio incierto, por ende tomando decisiones acerca de obtención y uso de recursos, admitiendo consecuentemente el riesgo en el emprendimiento».

También se llama emprendedora a la persona que emprende por igual la creación de otros tipos de organizaciones o instituciones no necesariamente comerciales, como las cívicas, las sociales o las políticas. Esto es debido a que el acto de emprender en sí no sólo es característico del mundo de los negocios o el comercio, sino que es transversal a la sociedad del siglo XXI.

Un caso “mixto” es el del emprendedor o emprendimiento social que busca generar beneficios económicos a la par de tener un enfoque desarrollado en potenciar el bienestar humano que trascienda lo económico y beneficie también a la sociedad en su conjunto.

Michael Dell, Dell Computers

Michael Dell, Dell Computers

1. Pasión.- Los emprendedores se entregan a su actividad de tiempo completo pero con las metas claras y objetivos trazados. La pasión es un componente esencial que orienta otras  conductas, y permite sacar adelante una compañía con pocos recursos. Si desde el comienzo un Emprendedor irradia fuerza, creencia, lo logrará.  Pasión es diferente a “fé ciega”. Vemos en ocasiones personas que les brillan los ojos en proyectos que desde todo punto de vista están orientado al fracaso seguro. Si se tiene pasión es frente a un proyecto Empresarial viable.

2. Visión.- Para alcanzar el éxito cada emprendedor necesita un plan y la visualización de los objetivos finales. El trabajo comienza  definiendo los pasos estratégicos que lo llevará a alcanzar los resultados.  Además a  partir del establecimiento de las metas, se  gana una perspectiva más clara de cuáles son las prioridades inmediatas y necesidades en el presente. Esa visión le permitirá como es lógico soportar el duro arranque con bajas ventas y bajas utilidades, pero teniendo unos objetivos a corto, mediano y largo plazo, además de una serie de “hitos” que eleven las pendientes de crecimiento económico.

3. Capacidad de aprendizaje.-  Los Emprendedores exitosos reconocen que están aprendiendo siempre y que pueden aprender de algunos cada día (No de los gurús de papel que se dedican a vender libros y videos, sino de otros Emprendedores). No estar dispuesto a escuchar y a aprender, es negarse muchas oportunidades. No hay Emprendedor espontáneo que hace algo, sin tener ninguna base, y depronto le suena la idea. Eso no existe. Si el Emprendedor desea crear un producto o idea nueva, con más razón debe estudiar para estar seguro  de por qué ese producto/servicio no existe, o si existe pero no lo sabe. Un Emprendedor no necesariamente tiene que trabajar ideas nuevas. El fundador de McDonalds no se inventó las hamburguesas, pero inventó una metodología para venderlas.

Henry Ford, Ford Motors

Henry Ford, Ford Motors

4. Buscar lograr resultados.- Los emprendedores son personas prácticas  que creen que pueden controlar su propio destino y que toman decisiones llevadas a la acción para lograr objetivos en un plazo determinado. Si no existe la ecuanimidad y la practicidad, además de cierto nivel de austeridad, no se lograrán resultados. Esta última parte usualmente se aprende en el camino.

5. Determinación y coraje.- Los emprendedores tienen que aceptar los problemas y tomar oportunas y firmes  decisiones para solucionarlos con eficacia.  El emprendedor debe anticiparse a las dificultades, y estar en la capacidad de identificar cuando algo está mal para corregirlo. Esta determinación y coraje le lleva a hablar sobre su producto cuando muchas personas no creen en El.

6. Creatividad e innovación– La creatividad es el proceso por medio del cual las ideas son generadas, desarrolladas y transformadas en valor agregado. No es necesario inventar lo que ya esta inventado, pero si es necesario identificar nuevas posibilidades de hacer las cosas y garantizar diferenciación. El que copia un método ciegamente no es un emprendedor. Hacer lo mismo que el resto de una gigantesca masa no genera el éxito.

Jeff Bezos, Amazon

Jeff Bezos, Amazon

7. Persistencia.- Toda  iniciativa  debe ser persistente. Tratar una sola vez y darse por vencido no es suficiente. Hay que dar un paso a la vez y buscar perfeccionarlo de manera creativa y organizada si es que no ha dado los resultados esperados a la primera. La persistencia no debe ser irracional. Un buen Emprendedor puede fracasar con un producto/servicio y lo que tiene que hacer es crear uno mejorado o diferente. El que Persiste con un producto que no generará dividendos, ya no se puede llamar Emprendedor, sino  una persona terca.

8. Sentido de oportunidad.-  El emprendedor identifica necesidades, problemas y tendencias  de las personas que viven a su alrededor y trata de concebir alternativas de satisfacción o solución según sea el caso.

9. Trabajo en equipo.-  El liderazgo del emprendedor busca unificar ideas y lograr consensos ante los problemas que se le presenta haciendo que el grupo humano involucrado en el emprendimiento funcione en armonía .

10.  Autoestima.- El emprendedor es optimista y seguro. De tener confianza en uno mismo y en las propias habilidades y capacidades surge el poder mágico de ser positivo y atraer el éxito.

11. Asertividad.- No dar rodeos e ir directo al grano para manifiestar lo que se piensa, siente y quiere sin lastimar a los demás es una característica básica para poder alcanzar los objetivos trazados.

12. Organización.-  Establecer un cronograma de actividadesque se programa con la capacidad de recibir ajustes permanentes.

Author: por Dineroclub

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